教师公务员待遇什么时候实现

摘要： 教师和公务员的公积金大概差多少？如果是同年入职，公务员与教师的月收入谁更高？教师和公务员的公积金大概差多少？这个真的不一定，每个地方的标让不同，像我们那里教师的公积金一年四五千，公...

1. 教师和公务员的公积金大概差多少？
2. 如果是同年入职，公务员与教师的月收入谁更高？

教师和公务员的公积金大概差多少？

这个真的不一定，每个地方的标让不同，像我们那里教师的公积金一年四五千，公务员的公积金一年一万左右，相对来说公务员的公积金一年要多一些，总的来说这两种工作都不错，都是为大家服务。

我以为这个话题，没有必要在今日头条开展讨论和评述。因为国家的政策法规，有明确规定，任何地方和个人，住房公积金都不可能多缴或少缴。

如果你认为现行的住房公积金不合理，需要完善，可以向各级人大代表和政协委员反映。他们会以提案、议案形式，提交“两会”讨论，确定住房公积金条例，需不需改？怎么改？

再说，公立学校教师和公务员，都是逢进必考。大门是敞开的，你觉得哪个职业待遇好，你可以去考嘛。

公积金多少取决于你的年薪多少。

年薪多少取决于你的级别高低。

教师和公务员这些都是固定的，

级别不一样，薪资水平不一样，公积金肯定不一样。

但是公积金买基本上都是12%单边，基数是月均税前收入。

比如你是20万年薪的(包含全部类目)，每个月公积金就是20/12×12%，之后双边是×2，就是一个月4000块公积金。

30万年薪公积金当然不会跟20万一样。

所以大概多少要看级别。

坐标成都地区，我已退休两年了，曾在事业单位工作，属参公身份，我们这里教师与公务员相比，不仅住房公积金扣缴相差较大，而且年终绩效奖相差同样也蛮大。住房公积金扣缴，教师大约要少我们机关单位人员50%左右，比如我每月扣缴1500左右，一般老师也就扣七八百。年终绩效奖，我们区属成都市三圈，一般人员大约6万左右，教师则只有2万多，也要少60%左右。

教师待遇看职称，公务员看行政级别，公积金的多少就是工资的多少，刚毕业考的教师工资跟工作几年的公务员没法比，刚工作的公务员跟中高级的教师也没法比，教师公务员公积金都是顶额交的，这个放心，刚毕业最差的地方公积金双边也会有一千多，干久了级别上来了，待遇公积金也会水涨船高。

如果是同年入职，公务员与教师的月收入谁更高？

如果是同年入职，都是大学本科毕业生，考取公务员和教师的职位，在同一地点工作教书，工资待遇相差无几。但公务员职位，只需上班勤奋上进，有业绩，工作十多年，四十岁前可升职至正处级。而当教师，同期至高级职称就不错了（副处）。公务员可升到厅级，省（部）级领导职位，而当教师，至退休时，职称教授正高级（正处）就不错了。至于收入高低，比对一下就明白了。最好别比对，关键是身体好，工资多少没有关系。退休后，能领取三四十年的养老金，才是硬道理。

六八老叟。

如果是同年入职，公务员与教师的月收入谁更高？

公务员与教师的工资收入相比，起点差不多，增长后劲教师的工资更大一些。不要不服气，现在就这样。

公务员是职级工资，同样是大学本科毕业，实习期一年为二级科员，工资每月到手也就3000元左右，低的有2800元，高的3000多，甚至更多。教师是职称工资，大学本科毕业一般是12级，事业单位专业职称岗位工资也差不多是到手3000元左右，当然还要加上扣然后发的绩效工资，算的是平均值。地区不同，两者的工资不一样，差距也不一样。但现在来讲，大多数地区就这样，如果是一二线城市或者省会城市，到手月工资这个数额会高一点，如果是发达地区，无论是城市还是乡村，这个数额会更高一点。

说到增长后劲，还要是教师的职称工资增长快一些。这主要是受公务员职级、领导职数限制。现在的公务员，即使有了“职级并行”政策，依然还是要受名额比例限制，晋升非常困难。实习期结束转正，晋升一级科员之后，如果没有合适的机会，可能在一级科员级别上，要几年、十几年不等，工资增长非常缓慢，级别五年一晋，职务工资两年一晋，如果提不了科级，到一定程度就升不上去了。工资再要晋升，还要看大的调资，这要看社会收入变化，而且大的调资，教师工资也是一起调的。

教师的职称工资，也是受职称名额比例限制比较厉害，但相对而言，在晋升高级职称之前，对于大学本科毕业生来讲，初级职称没有什么难度，中级职称一样也只是时间问题，在工作十来年之后，基本上都是中级职称到手，工资也随之水涨船高。一直要到教龄20年左右，晋升副高的时候，才会卡住，只有极少数教师才可能如愿。现在不一样了，乡村一线教师按教龄直接晋升副高和高级，乡村补贴也大涨，乡村一线第一次成为了香饽饽。即使是中级职称，其工资水平，也是比同地区的公务员工资高出一大截。至此，因为职务所限，公务员工资已经不能和教师工资相比了，毕竟能晋升处级的比例，只有不到4%。

当然，还有人说，公务员有十三薪，有年终奖，有灰色收入等。十三薪只是一个月基本工资，不3000元左右，区别不大。年终奖，[_a***_]有的地方有精神文明奖，基本上公务员、事业人员都有，单给公务员发的，非常少。福利补贴是按行业发的，比如司法津贴、应急津贴、审计津贴，只有特殊行业有，不是所有的公务员都有。算来算去，还是教师收入增长更快一些、更容易一些。（据说河南、山西等省不一样，低到吓人，不是很了解。）